Wir suchen zum Ausbau unseres Teams in München, Berlin oder Hannover eine/n Projektmanager (m/w/d) Digital Health.

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Planung, Realisierung und Controlling von Digitalisierungsprojekten im klinischen Umfeld
• Führung der Projektteams in Zusammenarbeit mit Führungskräften zur Koordination der Ressourcen, Projektaufgaben, Partner und Drittanbieter
• Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen und Managementberichten unter Berücksichtigung etwaiger Risiken
• Vorbereitung und Durchführung von Kunden-Workshops und Lenkungsausschüssen
• Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und reibungslosen Kommunikation sowie professionelle Begleitung von Eskalationen
• Strategische Kundenentwicklung durch C-Level Management

Ihr Profil

• Mind. fünf Jahre Erfahrung mit komplexen Digitalisierungsprojekten
• Idealerweise Fach- und Prozesskenntnisse im klinischen Umfeld sowie eine IPMA-Zertifizierung
• Analytische, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke, sowohl intern als auch mit anspruchsvollen Kunden, insbesondere im C-Level
• Freude an einem dynamischen Umfeld und Teamarbeit

Was wir bieten

• Tätigkeit in einem Wachstumsmarkt an der Schnittstelle zwischen Medizin und IT
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Einarbeitungsprogramm und Mentor
• Respektvoll-kollegialer Umgang
• Individuelle Lösungen für mobile Arbeit, Sabbaticals oder Teilzeit

Ihr persönlicher Einstieg in die Zukunft des Gesundheitswesen
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Falls Sie Fragen haben, wenden Sie sich unter +49 89 442316-208 an unsere Personalreferentin Frau Dr. Annette Gautherie-Kampka. Wir sind gerne für Sie da und freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung an Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!.

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Meierhofer gehört seit über 30 Jahren zu den führenden Lösungsanbietern für die digitale Patientenversorgung in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Inhabergeführt und auf Augenhöhe mit unseren Kunden verstehen wir uns als Zukunftspartner und unsere Lösungen als integrale Treiber und Nutzenbringer in der digitalen Transformation von Gesundheitseinrichtungen. Mit unseren rund 230 Mitarbeitern unterschiedlichster Fachrichtungen entwickeln wir workfloworientierte Lösungen gemeinsam mit unseren Anwendern.